Cómo realizar un plan de formación eficiente

En los últimos meses, hemos desarrollado en Avante el programa formativo ” Cómo realizar un plan de formación eficiente” que ha contado con una importante participación de los responsables de formación de empresas andaluzas. Esta actividad formativa, impartida por nuestro consultor Andrés Ledesma, se ha dividido en 3 fases que pueden ejemplificar muy bien como adentrarse en el complejo mundo del plan de formación con el objetivo de conseguir la eficacia y eficiencia deseada. Las 3 fases para elaborar un plan formativo que cumpla este objetivo son:

Detección de necesidades y formulación de objetivos: el objetivo de esta fase es establecer la comparación entre la situación actual y la deseada para, de esta forma, extraer las necesidades de formación y capacitación. También en esta fase se aprenderá a recabar la información necesaria para la correcta detección de necesidades de formación y a definir los objetivos generales para los distintos puestos de trabajo. Esto nos permitirá la organización de los distintos grupos de formación.

Desarrollo del plan de formación, planificación, presupuesto y comunicación: en esta fase es importante contrastar diferentes metodologías en la selección y diseño de contenidos, analizar las diferentes modalidades formativas y establecer un modelo de diseño de acciones formativas según las características de la acción. También conocer herramientas y técnicas de planificación formativa y desarrollar un método para temporalizar las acciones formativas, así como establecer un modelo para la comunicación y la estrategia de divulgación de las acciones formativas en la empresa.

Ejecución, evaluación y rendimiento de la formación: esta última fase nos permitir analizar y crear herramientas de seguimiento de las acciones formativas, desarrollar criterios de ejecución de las acciones formativas para conseguir los objetivos de la acción e identificar los pasos y principios clave de la metodología ROI en formación.

Sin duda, siguiendo estas fases conseguiremos que el plan formativo de la empresa cumpla las expectativas. La formación no debe entenderse como un gasto sino como una inversión a corto, medio o largo plazo, según sea la planificación de acciones acordadas. Un equipo de trabajo bien formado repercute directamente en la rentabilidad empresarial ya que evita errores innecesarios y aumenta la productividad.

Puedes informarte de próximas convocatorias de esta acción  formativa a través del correo formacion@avante.es o llamando al 902 117 902.

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SAP, una profesión con futuro

SAP es una de las empresas tecnológicas más importantes del mundo. La aplicación SAP ERP presta soporte a las funciones esenciales de los procesos y operaciones empresariales. Este ERP está adaptado a las necesidades de cada sector y, debido a su complejidad y múltiples  módulos, requiere de numerosos especialistas tanto para su instalación como para su manteenimiento.

Dentro del abanico de profesionales que trabajan en SAP, el consultor SAP es uno de los perfiles más valorados. Este profesional trabaja fundamentalmente en consultoras TIC que implantan soluciones en otras empresas. Dentro de sus funciones podemos destacar:

Analizar el funcionamiento interno de la compañía cliente

Adaptar el sistema SAP a las necesidades de esa empresa

Planificar las acciones para que la empresa pueda empezar a trabajar con la aplicación

Las empresas seleccionan para este puesto de trabajo fundamentalmente a profesionales con un título universitario, especialmente licenciados en económicas o empresariales aunque también se valoran otro tipo de perfiles como los ingenieros. Es importante, además de esta formación univesitaria inicial, contar con una formación específica en el módulo en concreto en el que el consultor se especializará. Esta formación puede obtenerse a través de máster de gran prestigio y que pueden contar con la posibilidad de obtener la certificación oficial del fabricante una vez finalizados.

En la época actual, esta categoría de profesionales no está sufriendo la crisis laboral de una forma tan acusada. Su proyección profesional es muy positiva y cada vez son más las empresas que requieren de estos consultores para poder poner en marcha un proyecto SAP.  Su carrera comienza como consultor junior para pasar posteriormente a consultor senior. Estos profesionales pueden conocer de primera mano sectores y proyectos muy diversos desde la perspectiva de empresas líderes gracias a su cercanía a la estrategia empresarial.
En Avante se realiza el Máster de Consultor SAP Financials & Controlling y Material Management & Project System. Más info formacion@avante.es

Fuente: Laboris.net

Gran interés por el BI en el seminario “Novedades de SQL Server 2012”

Una veintena de profesionales se direon cita ayer en Avante para asistir al seminario “Novedades de SQL Server 2012”.

Impartido por Fermín de la Sierra, experto en BI y BBDD, la jornada técnica sirvió para conocer las mejoras que se han implementado en la nueva versión de SQL Server. Como conclusión de la jornada podemos hablar de 3 importantes avances respecto a la versión anterior:

– Destacar el gran esfuerzo de MS por fomentar el autoconsumo de las tecnologías de BI incluidas en la suite de SQL Server 2012, por el personal de negocio sin la intervención técnica. Esto favorece la toma de decisiones a nivel empresarial de una forma rápida y dinámica ya que se ha facilitado el uso de estas herramientas.

– Se han incorporado mejroas importantes en la integración de BI dentro de Sharepoint, actuando esta última tecnología como un sistema unificado de la información empresarial.

– También dio a conocer Fermín de la Sierra las mejoras a nivel de alta disponibilidad con “always on a viability group” que supone un salto cualitativo en la tecnología de mirror de BBDD.

Tras la conferecnia técnica llegó el turno de pregunta por parte de los asistentes, que centraron sus consultas especialmente en la posibilidad de mejorar el autoconsumo de BI con la nueva versión algo que, sin duda, mejorará la eficiencia tanto del departamento técnico como de las áreas de negocio.

Avante continúa apostando por la divulgación tecnológica y por este motivo este seminario tendrá continuidad en otras provincias de Andalucía en próximas fechas.

Como alcanzar la certificación ITIL EXPERT

Esta certificación, ITIL® Expert, está dirigida a profesionales del sector que gestionan una infraestructura TI o que trabajan en la provisión de servicios TI siguiendo los principios de ITIL.  Alcanzar esta certificación supone un paso profesional muy importante ya que se trata de una cualificación de muy alto nivel y con gran prestigio en el mercado. Además, una vez obtenida la certificación ITIL® Expert, es posible acceder al  Nivel ITIL Master, el nivel más alto en certificación del sistema ITIL V3.

Para alcanzar la certificación ITIL® Expert , los alumnos tienen que acumular un mínimo de 22 créditos. Para ello, deben reunir varios requisitos:

– Todos los candidatos deberán poseer la Certificación de ITIL Fundamentos V3. Este examen otorga una puntuación de 2 créditos  y es obligatorio.

– Obtener 15 créditos a través de los exámenes de nivel intermedio. Estos exámenes corresponden a los módulos Service Lifecycle y/o Service Capability, y otorgan entre 3 y 4 créditos cada uno ( ver gráfico).

– Examen avanzado Gestión del Servicio a lo largo del Ciclo de Vida, con un valor de 5 créditos. Este examen también es obligatorio.

Con todo ello se obtendrían los 22 créditos necesarios para obtener la certificación ITIL® Expert, que como hemos comentado puede obtenerse a partir de dos caminos de certificación en el nivel intermedio:

Hoy en día, disponer de la certificación de ITIL Expert es una garantía de que  la persona certificada  tiene un conocimiento profundo de las mejores prácticas en la Gestión de los Servicios de TI y de su puesta en práctica.

Seminario Novedades SQL Server 2012

¿Quieres conocer las novedades de esta nueva versión de SQL? Mejoras en gestión, disponibilidad y por supuesto su integración en la nube. Tienes una cita con los desayunos tecnológicos de Avante el próximo 25 de Octubre.

 El lanzamiento de SQL Server 2012 está marcando un antes y un después en el posicionamiento de Microsoft dentro del mercado de Bases de Datos. En este seminario gratuitoveremos cómo SQL Server 2012 afronta los crecientes desafíos que supone la proliferación de información y de dispositivos, haciendo posible que los clientes puedan mejorar el conocimiento de su propio negocio, ya sea desde centros de datos tradicionales como a través de nubes públicas y privadas.

Impartido por Fermín de la Sierra, especialista en BBDD y BI e instructor certificado en Oracle y MS SQL Server.

Las plazas son limitadas, puedes reservar la tuya aquí.

La importancia de la certificaciones TIC

“El 63% de los directores considera que los profesionales certificados son más productivos en su trabajo”

Las certificaciones oficiales son una forma objetiva de evaluar los conocimientos de los profesionales del sector. Además, en la época actual que viviimos, estar en posesión de una de estas certificaciones supone una ventaja competitiva respecto a los profesionales no certificados.

Estas ventajas competitivas lo son tanto para la empresa como para los profesionales:

Ventajas para las empresas:

– Mejora la productividad al alcanzar el equipo un nivel de excelencia fácilmente aplicable en el puesto de trabajo.

– Supone una ventaja competitiva para la empresa frente a otras, ya que la certificación es una referencia de alto nivel y de actualización permanente.

– Promueve la satisfacción del equipo de trabajo. Una empresa que apuesta por la certificación de sus profesionales, apuesta por la continuidad de los puestos de trabajo y por la retención y la creación de conocimiento dentro de la misma.

Ventajas para los profesionales

– Los programas de certificación están validados y actualizado, convirtiéndose en una herramienta eficaz para el desarrollo de la carrera profesional.

– La apuesta por un profesional certificado supone un riesgo menor ya que la certificación dota a l trabajador de las herramientas necesarias para realizar su trabajo de forma mucho más eficaz. 

Algunas de las certificaciones TIC más demandadas son la MCITP de Microsoft, OCA de Oracle, ITIL Foundation o PMP.
Avante es centro examinador VUE y PROMETRIC, lo que permite realizar la mayor parte de los exámenes de certificación en nuestras instalaciones. Además, nuestros cursos TIC están muy orientados a la obtención de estas certificaciones además de la aplicabilidad en el puesto de trabajo.